2021-12-10

国有企业的绩效考核对当前国有企业的管理，产生了较大的推动作用。在国有企业当中应用绩效考核可以对员工进行有效的管理，并且结合员工的实际工作情况来加强其工资、奖金等多方面内容的管理，这使得国有企业的人力资源管理水平得到了较大的提升。尤其是充分地...

2021-11-26

管理大师彼得德鲁克指出：“作为一种度量全要素生产率的关键指标，EVA反映了管理价值的所有方面”  《财富》杂志称为：“当今最为炙手可热的财务理念”   高盛公司认为：“与每股收益、股本回报率...

2021-11-11

组织不读巴纳德，学尽千书也枉然。确实如此，在现代管理学领域，巴纳德可以说是首屈一指的大师级人物，他对现代管理学的贡献，犹如法约尔和泰勒对古典管理学的贡献。巴纳德是个罕见的天才——他是一个管理理论家，同时又是一个成功的商业人士。美国《财富》杂...

2021-11-10

职能主管的职业发展路径  职能领导者：主要是指企业中从事财务、行政、人力资源、信息、后勤等业务支持性工作的管理人员，部分职能领导者也包含研发、市场、运营等部门的管理人员。虽然领导梯队模型主要基于业务部门管理者的晋升路径，...

2021-11-10

年度经营计划是公司和各部门明确年度工作目标、工作思路、工作重点的过程，尤其当今互联网+时代，快速变化的经营环境使企业制定3-5年的中长期战略愈加困难，而年度经营计划作为上接战略规划下接具体运营的重要环节，对确保企业战略能否真正落地具有重大影...

2021-11-4

基于Ｂａｎｄｕｒａ的自我效能研究，心理授权描述为“通过正式的组织实践和提供有效信息的非正式技术来消除成员的对工作的无力感，提高组织成员间自我效能感，其本质上并非是限制员工个体的行动，而是一个改变员工内在信仰的过程。”并且他们认为心理授权是一...

2021-11-4

心理资本的维度，１９９７年Ｇｏｌｄｓｍｉｔｈ等人认为心理资本由自尊和控制点两个维度构成。其中自尊表示个体对自己的综合评价，也是个体对自己总体的喜爱程度，包括外貌、价值观、社会能力等。控制点分为内控和外控两个方面，内控的个体属于内归因，他们将...

2021-10-27

PE合伙人跟投行为的特征 最新的研究显示，超过70%的LP表示开展过跟投业务，70%以上的PE也愿意提供这种跟投机会①。中国证监会2011年7月发布的《证券公司直接投资业务监管指引》和中国证券业协会2012年11月发布的《证券公司...

2021-10-26

心理资本一词最早出现在经济学领域。１９９７年，Ｇｏｌｄｓｍｉｔｈ认为，“心理资本”是个体对工作、伦理、自我人生信念、态度和认知的综合，并能影响个体生产效率的一些个性特征（Ｇｏｌｄｓｍｉｔｈ，１９９７）。随后受到了积极心理学家...

2021-10-23

 全面预算管理的功能 包括:规划与计划功能、控制与监督功能、沟通与协调功能、考评与激励功能。  (1)规划与计划。企业按照战略规划制定年度的经营管理目标,通过全预算将企业在该时间周期段的目标层层进行拆...